За два последних месяца 14 организаций Подмосковья погасили задолженность по зарплате 341 работнику на сумму 17,6 млн рублей, отчиталось Минсоцразвития региона. Проблемы с оплатой труда наблюдались на предприятиях в городских округах Химки, Коломна, Мытищи, Серпухов, Дубна, Балашиха, Кашира, Ступино. По закону, граждан также обязаны обеспечить денежной компенсацией за каждый день просрочки выплат. Вскоре право на компенсационные проценты должны получить и те, кому положенную зарплату не только не отдали, но и несвоевременно начислили. Такой законопроект принят в первом чтении Госдумой 29 ноября.
Документ разработан российским правительством во исполнение постановления Конституционного суда РФ от 11 апреля 2023 года, вынесенного по итогам рассмотрения жалобы на невыплату причитающейся зарплаты в полном объёме.
“Поправками предлагается дополнить статью 236 Трудового кодекса указанием на то, что проценты (денежную компенсацию) за каждый день просрочки надо выплачивать также в том случае, если причитающиеся работнику выплаты не были ему начислены своевременно. При этом решением суда было признано право работника на их получение”, – отметила замминистра труда и соцзащиты Елена Мухтиярова, представляя законопроект парламенту.
После принятия новеллы, одобренной российской трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений, размер компенсации будет исчисляться “из фактически невыплаченных денежных сумм со дня, следующего за днем, когда в соответствии с действующим правовым регулированием эти выплаты должны были быть выплачены при своевременном их начислении, по день фактического расчета включительно”.
Сейчас вопросы о защите прав работников на оплату труда ежемесячно рассматриваются в рамках Штаба по оперативному решению вопросов в сфере занятости населения и обеспечению стабильности на рынке труда в Московской области, а также на межведомственной рабочей группе в прокуратуре региона.
“В случае нарушения трудовых прав работник также может обратиться в Государственную инспекцию труда по Московской области, направив обращение через сайт или обратиться по телефону горячей линии 8 (991) 104-92-36″, – напоминает Минсоцразвития Подмосковья.
